从2019年春季求职期间职业景气度排名结果来看，就业形势最好的职业是技工/操作工，其次是保险及销售业务，技工/操作工、家政服务、美容美发等职位大多属于工作强度大，且工作体验比较辛苦，求职者对这类岗位的青睐度本身不高，因此用工需求较求职人数高出许多。在就业景气较差的职业中，财务/审计/税务的就业景气程度最差，其次是高级管理，就业景气度较差的岗位普遍在行业兼容性强，人才流动性强，因此旺季求职竞争也更激烈，导致景气度较差。
数据显示，2019年春招期间，求职者的平均薪酬为8165元，比2018年同期的7807元上涨5%，合肥平均薪酬为7203元，与2018年的6790元相比，涨幅达4.4%。平均薪酬最高的职业是高级管理，为23004元，是全国平均薪酬的近3倍，IT管理/项目协调紧随其后，为15976元。平均薪酬最低的是行政/后勤/文秘，仅为4823元，社区/居民/家政服务和技术/操作工的薪酬普遍也比较低。
